Saat ini, bisnis tidak hanya memainkan peran penting dalam menciptakan nilai sosial, ekonomi, dan lingkungan yang lebih baik, tetapi juga dalam meningkatkan kualitas hidup masyarakat dalam jangka panjang. Untuk mencapai keseimbangan ini, organisasi swasta, termasuk Hitachi, harus menjalankan bisnis mereka untuk menyelaraskan dengan tujuan menyelesaikan masalah sosial terkait di area ini, terutama di wilayah yang berkembang pesat seperti Asia Tenggara.
Meningkatkan Kualitas Hidup Masyarakat
Pertumbuhan Inklusif
Keberlanjutan Ekologis
Pertumbuhan sosial ekonomi sangat bergantung pada masyarakat yang memiliki akses ke energi yang bersih, terjangkau, dan berkelanjutan. Sementara energi adalah kekuatan pendorong di balik peningkatan kualitas hidup, banyak negara sangat bergantung pada produksi energi konvensional yang padat karbon dan padat karya.
Oleh karena itu, Hitachi bertujuan membantu masyarakat menghasilkan energi bersih dari berbagai sumber, terutama energi terbarukan. Solusi kami menyediakan pasokan listrik yang lebih stabil dan berkelanjutan yang juga menghasilkan lebih sedikit emisi CO2, yang terakhir merupakan bagian mendasar dari rencana Inovasi Lingkungan Hitachi 2050. Dalam hal ini, kami menyediakan solusi penyimpanan energi untuk proyek Pembangkit Listrik Virtual (VPP) pertama di Singapura. Sistem penyimpanan energi baterai Hitachi Energy* adalah bagian penting dari infrastruktur VPP, memberikan stabilitas jaringan dengan menyeimbangkan pembangkitan intermiten dengan beban cerdas dan dinamis.
Keanekaragaman dan inklusi sangat penting dalam mendorong kemajuan masyarakat berbasis lebih luas. Oleh karena itu, kami telah mengemban mandat untuk mempromosikan serta mewujudkan keragaman dan inklusi pada seluruh organisasi kami.
Hal ini tercermin melalui keanggotaan kami dalam ‘The Valuable 500’, sebuah gerakan internasional untuk mengadvokasi partisipasi aktif penyandang disabilitas dalam bisnis. Ini merupakan tambahan dari Janji Ketenagakerjaan yang Adil, yang mencerminkan keselarasan kami dengan beberapa praktik ketenagakerjaan yang adil terbaik di kawasan ini, seperti lima prinsip utama: Aliansi Tripartit Singapura untuk Praktik Ketenagakerjaan yang Adil dan Progresif (TAFEP): rekrutmen berdasarkan prestasi , menghormati karyawan, memberikan kesempatan yang adil, memberi penghargaan kepada karyawan secara adil dan kepatuhan hukum perburuhan.
Melalui upaya tersebut, Hitachi bertujuan untuk menumbuhkan individu dan organisasi dengan merangkul keragaman ini di seluruh aktivitas bisnis kami.
Sementara kegiatan industri telah lama di identik dengan polusi, pembangunan industri yang berkelanjutan masih dapat dicapai. Namun, hal tersebut akan memerlukan upaya industri bersama untuk mengembangkan sektor dan jasa yang lebih efisien dan hemat energi. Sepanjang sejarah kami, Hitachi selalu berupaya untuk berkolaborasi dengan berbagai pemangku kepentingan utama yang dapat menerapkan perubahan ini.
Misalnya, Hitachi terpilih sebagai vendor sistem untuk proyek demonstrasi 'respons permintaan' yang didorong oleh Otoritas Pembangkit Listrik Thailand. Karena sumber energi terbarukan rentan terhadap perubahan cuaca atau faktor lain yang bersifat tiba-tiba, proyek ini akan membantu memastikan sistem operasi yang stabil serta mengoptimalkan pasokan listrik, keseimbangan permintaan, dan memungkinkan ketergantungan yang lebih besar pada energi terbarukan.
Namun, upaya kita harus lebih dari sekadar membersihkan lingkungan; upaya tersebut juga harus bertujuan untuk mempromosikan inklusi masyarakat yang lebih besar dalam kegiatan ekonomi. Misalnya, berinovasi pada layanan keuangan dengan berfokus pada aksesibilitas universal dan adopsi yang mudah dapat membantu meningkatkan kualitas hidup masyarakat dan mendorong pertumbuhan bisnis.
Mengaktifkan Inklusi Keuangan melalui metode pembayaran yang mudah diadopsi
Kota adalah pendorong utama pertumbuhan karena semakin banyak orang pindah ke pusat kota besar. Namun, meningkatnya aktivitas manusia juga membuat kota rentan terhadap banyak tantangan lingkungan dan sosial.
Di sini, inovasi dan manajemen perkotaan yang efektif sangat penting dalam membuat kota lebih aman, tangguh, dan inklusif bagi semua orang yang tinggal di dalamnya. Hitachi telah membantu mendukung pengembangan 'kota pintar' yang dapat menawarkan peningkatan luas dalam hal ekonomi, lingkungan, dan masyarakat.
Ini termasuk pekerjaan kami dalam pengembangan cerdas sebuah kotapraja di salah satu wilayah metropolitan utama Malaysia, di mana kami menggunakan inovasi kami dalam meningkatkan pengoptimalan energi pada gedung-gedung di kotapraja dengan menggunakan sistem yang mengekstrak dan menyimpan data yang dapat ditindaklanjuti secara digital. Ini menjadi contoh bagaimana manajemen energi dapat diterapkan di beberapa bangunan pada kota-kota besar, khususnya di Asia Tenggara, di mana iklim tropis mengharuskan bangunan mengeluarkan lebih banyak energi untuk menjaga lingkungan mereka tetap sejuk dan nyaman.
Hitachi memanfaatkan sumber daya dan jangkauan globalnya untuk meningkatkan masyarakat melalui Inovasi Sosial. Karena orang dan bisnis adalah komponen masyarakat yang penting, maka kita harus memobilisasi upaya ini dengan kerjasama mereka.
Untuk bagian kami, kami menunjukkan bagaimana organisasi kami menerapkan kata-kata kami ke dalam tindakan untuk menciptakan masa depan yang lebih berkelanjutan. Sebagai catatan, Hitachi terpilih sebagai konstituen dari FTSE4Good Index Series dan FTSE Blossom Japan Index, yang merupakan salah satu dari semakin banyak indeks yang dirancang untuk mengukur kinerja perusahaan yang menunjukkan praktik ESG (Lingkungan, Sosial, dan Tata Kelola) yang kuat. Hal ini semakin memperkuat komitmen Hitachi untuk terus mengembangkan dan memberikan solusi baru yang menerapkan teknologi dan praktik organisasi terbaik untuk membangun masyarakat yang berkelanjutan.
Jalan di depan akan sulit, tetapi itu layak dilalui. Organisasi kami akan terus memperjuangkan upaya pembangunan lingkungan dan sosial, serta berusaha untuk menunjukkan dengan jelas peran penting organisasi swasta dalam mendukung pembangunan masyarakat jangka panjang.
*Berlaku mulai 13 Oktober 2021, Hitachi ABB Power Grids Ltd sekarang dikenal sebagai Hitachi Energy Ltd.
Tanggal Rilis: Januari 2022
Telusuri
S.E.A
